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訊息類型 [最新消息] [工作報告]
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發佈日期 2019/10/15 上午 06:55:00 [人氣指數:367]
內容 【單科超額】1081014研商辦理本市國中教師單科超額介聘作業可行性會議報告

●報告人:李賢能(詳細會議記錄以教育局紀錄為準)

●時間:108年10月14日(星期一)上午9時30分
●地點:鳳山行政中心
●主席:楊科長智雄
●本會代表:李賢能

●前言:
1、這次會議主要是為了提高各校專長授課比例,並逐步調整各校師資結構,因此討論是否辦理單科超額(PS:「高雄市立國民中小學超額教師介聘作業規範」有法源依據且幾年前也曾辦過)。
2、依據教育局預估數字,全市國中新生未來三年仍減班嚴重,預估109年減23班,110年減23班,111年減33班,但依據往年經驗,實際數字還會增加。

●工作報告:
一、查高雄市立國民中小學超額教師介聘作業規範第 7 點第 2 項第 1 款第 1 目規定:「(國民中學部分)先行辦理總額超額學校教師介聘,續辦單科超額學校介聘,如無缺額可供介聘,學校所提單科超額教師仍留任原校。」合先敘明。
二、因少子化致減班超額嚴重,員額控留比例逐年降低,爰近幾年本市僅辦理總額超額學校教師介聘,未辦理單科超額學校教師介聘。
三、未來 6 年減班趨勢將逐漸趨緩,且因本市國中教師員額編制提高,員額控留比例愈趨回穩。為提高各校專長授課比例,並逐步調整各校師資結構,教育局擬自 109 學年度依上開規定辦理總額超額及單額超額教師介聘。

●討論提案
案 由:有關辦理本市國民中學教師單科超額介聘事宜乙案,提請討論。
說 明:教育局擬辦理總額超額教師暨單科超額教師介聘作業,辦理方式如下:
一、各校先行提報總額超額教師及單科超額教師之科目、人數。
二、開列缺額循往例由教育局提介聘小組審議,並於介聘前將開缺情形公告周知。
三、辦理超額教師介聘作業當日,先行辦理總額超額教師介聘作業,並以總額超額教師介聘作業結束後之剩餘缺額續辦單科超額教師介聘作業。
四、各校單科超額教師得自行選擇是否單科超額介聘他校,如無介聘意願或有意願但無缺額可選填者,續留原校;另,單科超額教師係採自願方式介聘,無三年保障。
決 議:
1、優先辦理總額超額,各校可提單科超額。
2、待介聘委員會討論109學年度暫留原校員額及各校開缺控管保留%數。
3、提前進行各國中預估班級數及員額數作業期程。
4、各校開缺控管保留%數及順序先在教務主任工作坊取得共識。