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編號	31260 [人氣:438]
日期	2026/5/25
標題	【藐視法紀，濫權稱王】官方認證教育醜聞：監院雙糾正臺南市教育局與龍崎國小
內容	【藐視法紀，濫權稱王】官方認證教育醜聞：監院雙糾正臺南市教育局與龍崎國小 ●文：邱凱裕（高雄巿教育產業工會申訴部主任）針對臺南市龍崎國小與臺南市教育局的連串失職與濫權，監察院已正式提出「調查報告」並通過「糾正案」。這是一記狠狠打在臺南市教育體系高層臉上的響亮耳光。還原這場鬧劇的始末：緣由（濫權引爆）：龍崎國小前校長【徐至賢】違法解僱懷孕教保員，引發勞資與人事爭議。過程（吃案與包庇）：校方隨後被揭露長期隱匿性騷擾與虐童案，且涉嫌挪用弱勢補助及詐領鐘點費等財務貪瀆。對此，臺南市教育局長【鄭新輝】不僅未盡督導責任，反以違規突襲手段入校查察，企圖重懲基層以轉移焦點。結果（雙遭糾正）：監察院查證後，認定龍崎國小與臺南市教育局在內部管理與行政程序上皆有重大違失，正式對雙方提出糾正案，勒令檢討究責。臺南市龍崎國小與臺南市教育局的在內部管理上究竟出了多嚴重的瑕疵？以下剖析這四大行政違失：一、「順我者昌」的違法解僱【徐至賢】無視《勞動基準法》，僅因懷孕教保員的「簽呈排版不合己意」，便直接下令解僱。直到勞工局兵臨城下才驚覺違法而急忙撤銷。這種視法規為無物的恣意妄為，凸顯其法治素養極度低落，對勞資情勢更是嚴重錯判。二、「毫無底線」的隱匿吃案代理教師在畢旅對女學生不當肢體碰觸、硬闖房間錄影，校方竟能「刻意漠視」長達半年才通報，【徐至賢】企圖以拖待變的消極策略，徹底錯失保全證據的黃金時間，嚴重違背保護學生的底線，毫無內部管控與檢討能力。三、「綱紀廢弛」的財務違失學校不僅在人事管理上專斷，財務紀律更形同虛設。本該發給弱勢學生的「交通費補助款」，竟遭到校方明目張膽地挪用；更爆出校內人員涉嫌違規溢領課程鐘點費。管理階層濫權無度，內部控管徹底失靈，簡直把偏鄉小校的公家資源當成自家的私人金庫。四、「帶頭違規」的失能監督【鄭新輝】轄下的臺南市教育局起初選擇「消極護航」，草草結案；檢舉暴增後，才急忙派員「不預警」突襲查案，無視《行政程序法》，事後甚至拿著瑕疵報告強壓學校懲處基層。以違反正當程序的手段去查察違法，徹底暴露主管機關的顢頇與怠惰。【體制失靈的終極悲劇】臺南市教育體系的糾錯機制到底癱瘓到了什麼地步？【徐至賢】把學校當成個人專斷的領地，從違法解僱孕婦到掩護性平案件，展現了極致的傲慢與對法制的藐視；而【鄭新輝】帶領的教育局，不僅未扮演好踩剎車的角色，反而親自下場「帶頭違規」。這對上下級機關的荒謬連動，完美詮釋了「缺乏自省」與「錯判情勢」，聯手將法治精神與教育良知踩在腳下。這起官方認證的醜聞絕非單一個案，更是嚴厲的警鐘。我們必須嚴肅檢視高雄市長對校長遴選的責任。地方首長若對遴選機制只求行禮如儀，不嚴格考核候選人的法治觀念與適任性，臺南市這場行政崩壞的悲劇，隨時可能在高雄重演。市府必須在源頭嚴格把關，絕不能讓缺乏法治素養的權力傲慢，繼續糟蹋基層與學生。監察院對臺南市教育局跟龍崎國小提出調查報告及糾正案 115教調0016 https://www.cy.gov.tw/CyBsBoxContent.aspx?s=49582 115教正0010 https://www.cy.gov.tw/CyBsBoxContent.aspx?n=133&s=49583 《鏡週刊》2025年3月系列報導【教育界醜聞連爆1】偏鄉校長土皇帝！老師懷孕遭惡意開除她被疑吹哨連記7申誡（2025-03-17）這篇是踢爆徐前校長宛如土皇帝般違法解僱懷孕教師，甚至為了抓吹哨者而瘋狂處分基層的起點。鏡週刊相關報導統整頁面 https://www.mirrormedia.mg/tag/5e93d9b4710d8610004123c1?hl=zh-TW LINE TODAY 轉載全文：校長遭控霸凌、隱匿性平案 https://today.line.me/tw/v3/article/Ggv15q5?hl=zh-TW 《鏡週刊 / 鏡新聞》後續追蹤與記者會曝光教育界醜聞連爆／獲立委聲援被害人公布校長霸凌音檔：懷孕不是免死金牌（2025-05-05）事件延燒後，被害教師們與勞團、立委召開記者會，直接公開徐前校長的逼退錄音檔（校長在錄音中直言「懷孕不是免死金牌」），直接戳破校方與教育局試圖粉飾太平的謊言。鏡新聞完整報導連結 https://www.mnews.tw/story/mm-20250505soc006?hl=zh-TW

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